MORE POTENTIAL: Pro komunity, dodavatele a naše zaměstnance
Svět neustále čelí výzvám v oblasti zdraví, vzdělávání, pracovních příležitostí, životních podmínek, nerovnosti a chudoby. Jejich negativní dopady často nejvíce postihují ohrožené komunity. Boehringer Ingelheim pokračuje v cestě započaté před více než 140 lety. Klademe si stále vyšší cíle při hledání řešení zdravotních a společenských výzev dnešního světa. Prostřednictvím pilíře More Potential chceme zajistit co nejlepší podmínky pro naše zaměstnance, partnery a komunity. Chceme jim umožnit naplno využít svůj potenciál v oblasti prosazování změn a hledání řešení zmíněných výzev.
Naše iniciativy v rámci pilíře More Potential se zaměřují na:
Bezpečnost a ochrana zdraví:
Společnost Boehringer Ingelheim považuje za naprosto zásadní poskytovat svým zaměstnancům bezpečné, zdravé a naplňující pracovní prostředí, které napomáhá rozvoji jejich nadání a dovedností prostřednictvím příležitostí projevit osobní iniciativu. Mezi příklady z nedávné doby patří naše celofiremní kampaň zaměřená na informovanost a podporu v oblasti duševního zdraví nebo účast na iniciativě Evropské unie s názvem „Lighten The Load“, která prosazuje zdravé způsoby práce, zejména mimo kancelář.
Etika podnikání, pracovní a lidská práva
Stále více se také angažujeme na poli lidských práv a etických obchodních praktik, a to v souladu s obecnými zásadami Organizace spojených národů v oblasti podnikání a lidských práv. Odhodlání společnosti Boehringer Ingelheim naplňovat cíle pilíře More Potential pozitivně ovlivňuje naši spolupráci s obchodními partnery v rámci celého hodnotového řetězce. Činíme tak například prostřednictvím našeho aktualizovaného Etického kodexu dodavatele, který odráží vysoká očekávání pacientů, vládních organizací a celé společnosti vůči naší firmě.
Diverzita a inkluze
Závazek společnosti Boehringer Ingelheim v oblasti prosazování diverzity a inkluze ve vztahu k našim zaměstnancům dalece přesahuje hranice běžné firemní personální politiky. Kritéria diverzity a inkluze tak mají reálný vliv na hlavní oblasti naší činnosti.
Spolupráce s komunitami – zlepšování zdraví a komunitní dobrovolnictví
Cílem naší vlajkové iniciativy Making More Health je podpora spolupráce za účelem budování zdravých, inkluzivních a udržitelných komunit. Zaměřujeme se na podporu komunit, které jsou znevýhodněné v oblasti zdraví, vzdělání, profesních perspektiv a životních a pracovních podmínek. Proto společnost Boehringer Ingelheim spolupracuje s organizací Ashoka, celosvětově nejvýznamnější sítí podnikatelů v sociálních službách. Pro ohrožené komunity (a ve spolupráci s nimi) vytváříme a zavádíme inovativní řešení v oblasti zdravotní péče. Dosud tak získalo podporu na 120 podnikatelů v sociálních službách.