O Dr. Lothar Halmer é Diretor de Qualidade e lidera a Organização Global de Qualidade no fornecimento de produtos de qualidade para nossos pacientes todos os dias.

Entrei para a Boehringer Ingelheim há quase 25 anos e já se passaram cerca de 3 anos desde que comecei minha função atual como Diretor de Qualidade. Juntamente com minha equipe de liderança de Qualidade Global, estamos trabalhando como parceiros estratégicos para fornecer produtos de alta qualidade para nossos pacientes todos os dias. 
  

O começo 

Após meus estudos de biologia, com foco em genética molecular e bioquímica, iniciei minha carreira na Boehringer Ingelheim na equipe de biotecnologia em Biberach, Alemanha. Na época, havia cerca de 500 candidatos para cada função desse tipo – mas a Boehringer Ingelheim era meu empregador preferido e eu sabia que valia a pena lutar por ela. Seu compromisso com a inovação junto com uma equipe altamente engajada e experiente foi muito impressionante.

Uma mudança de perspectiva 

Minha primeira posição na Boehringer Ingelheim foi como líder em um laboratório – no desenvolvimento de métodos e controle de qualidade. Vindo da universidade, era importante para mim que ainda houvesse um pouco de ciência nisso – enquanto mais tarde, fiquei cada vez mais interessado em liderança e gerenciamento geral. Desde que comecei na Boehringer Ingelheim, a cada três ou quatro anos, tive a oportunidade de crescer como líder e assumir cargos complexos em diferentes áreas: da Biotecnologia às Pequenas Moléculas e da Manufatura à Qualidade. Com tantas possibilidades, oportunidades e desafios, sempre tive a chance de fazer as coisas com propósito: servir a humanidade melhorando a saúde humana e animal. 

O futuro da qualidade 

Em minha própria organização ( Qualidade), incorporamos continuamente as experiências de toda a minha equipe de liderança para posicionar a Qualidade como uma vantagem competitiva e nossa organização como um empregador atraente e preferencial.

O futuro do que torna a Boehringer Ingelheim diferente? 

Somos uma empresa familiar, independente de acionistas públicos – podemos pensar e agir a longo prazo e de forma sustentável. Nosso objetivo é transformar a vida de pacientes por gerações, e acreditamos na força de nossa gente, desenvolvendo talentos para o longo prazo, com respeito e empatia. Procuramos candidatos fortes e motivados, que possam trabalhar em equipes capacitadas: mente aberta, orientada para a solução e proativa. É tudo sobre pessoas, se você tiver o time certo, você pode mover montanhas. Porque se você tiver as pessoas certas, você pode mover montanhas.

Porque, se você tiver as pessoas certas, poderá mover montanhas.