COVID-19 - Home office com propósito

Neste momento de pandemia, os colaboradores administrativos e de campo adotaram escala 100% remota. Os funcionários das fábricas de Itapecerica da Serra e Paulínia, seguindo as devidas recomendações das autoridades internacionais e nacionais de saúde, continuam trabalhando presencialmente. O objetivo é assegurar o abastecimento de medicamentos de saúde humana e animal, incluindo, inclusive, os mais de 700 mil pacientes com fatores de risco para COVID-19, que utilizam de nossas soluções. 

Para ajudar na adaptação à nova rotina, colocamos em prática uma série de iniciativas, entre elas: 

• criação de uma newsletter interna especial sobre a pandemia, para manter todos atualizados sobre o tema;

• envio de questionário periódico para acompanhamento da saúde de nossos funcionários;

• organização de uma série de palestras virtuais – como a de mindfulness, que contou com a adesão de mais de 500 colaboradores e seus familiares, com dicas para a saúde mental durante o isolamento na pandemia;

• criação de Grupos de Afinidade, em que os nossos colaboradores podem trocar ideias e experiências sobre diversas temáticas como Cultura, Esportes, Família, Ações Sociais, entre outros;

• desenvolvimento das “BI Lives”, em que colaboradores da Boehringer Ingelheim Brasil compartilham, por meio de encontros virtuais, suas habilidades e hobbies com os demais funcionários; 

• criação do “BI Talks”, um novo canal para a discussão de temas importantes de liderança durante a pandemia;

• Onboarding remoto para novos funcionários, assim como guia de trabalho remoto para todos os colaboradores, além do guia de entrevistas remotas para líderes e gestores; 

• nas fábricas de Itapecerica da Serra e Paulínia, atendimento psicológico para os colaboradores, com direito a até 04 sessões;