Vanesa Frías, nuestra Técnico de Producción
Vanesa Frías, nuestra Técnico de Producción
Vanesa Frías, nuestra Técnico de Producción en Inyectables, se suma a la iniciativa #FamilyFaces: “Tras más de 15 años en el Departamento de Ingeniería de Boehringer Ingelheim, quise dejar mi zona de confort e inicié una nueva etapa”
Vanesa Frías, nuestra Técnico de Producción en Inyectables participa en #FamilyFaces para explicarnos cómo empezó en la compañía y qué ha logrado durante su trayectoria de más de 15 años. Conoce con sus propias palabras qué supone para ella trabajar en esta gran familia…
¿Cómo definirías tu experiencia profesional en Boehringer Ingelheim?
En una sola palabra “gratificante”.
Empecé en Boehringer a finales de 2004 como becaria en un departamento de Ingeniería del que nunca había oído hablar “Cualificaciones” … ¿qué era eso? A lo largo de los años me consolidé como persona referente y pasé a ser la responsable del departamento a finales del 2016.
Tras más de 15 años, quise dejar mi zona de confort e inicié una nueva etapa en Producción como técnico en Fabricación de Inyectables. Experiencia que me ha servido para completar mis conocimientos en instalaciones, sistemas de control, equipos y procesos.
En la actualidad, me han brindado la oportunidad de participar en el grupo de proyecto encargado de la instalación de un tren de equipos para la fabricación de comprimidos antidiabéticos: ¡un nuevo reto!
¿Qué supone crecer profesionalmente durante más de 15 años en una compañía como Boehringer Ingelheim? ¿Cuál crees que es el mayor aprendizaje que te ha brindado esta larga trayectoria formando parte de una misma familia?
A mi modo de ver, supone confianza en las personas por parte de la compañía y orgullo por parte de los colaboradores al querer seguir apostando por el desarrollo profesional en la misma compañía durante tantos años.
Mi mayor aprendizaje el poder participar en iniciativas transversales que me ofrecen la oportunidad de conocer personas con las que nunca compartiría experiencias y conocimientos por pertenecer a áreas que no interaccionan entre sí.
¿Cuál es el rol de una Técnica de Producción? ¿Qué valor aporta esta posición a la compañía?
El rol de un/a Técnico/a de Producción es el de:
- Asegurar los resultados del área: procesos, calidad y costes; a través de la planificación a corto y medio plazo
- La mejora de procesos y procedimientos
- Actuar como interlocutor con las distintas áreas a nivel de experto
La posición de técnica/o de producción aporta a la compañía el valor de garantizar:
- El cumplimiento de los estándares de calidad de nuestros productos
- El nivel de productividad necesario para cumplir las demandas de nuestros clientes
- La seguridad de nuestros colaboradores, poniendo el foco en la salud de nuestros pacientes
De tus diferentes roles dentro de la compañía, ¿cuál destacarías y por qué?
Además de mi rol como Técnica de Inyectables me gustaría destacar mi rol como auditora interna, siendo durante años la única representante que no forma parte del área de Calidad, y mi implicación en la iniciativa MAR (Mujeres Alcanzando Retos) cuya visión es la de ayudar a empoderar a las mujeres de Boehringer Ingelheim, desarrollando competencias, conectando inquietudes (networking) y potenciando el talento femenino.
¿Qué mensaje lanzarías a las estudiantes de ingeniería química ante los retos laborales del futuro?
Que no se cierren a nuevas oportunidades, que exploren diferentes opciones y que no se pongan ellos mismo barreras a futuros retos profesionales.
¿Cuál dirías que es un reto personal y profesional dentro de Boehringer que todavía no has cumplido?
Mi reto personal es el de seguir aprendiendo y no quedarme estancada en mi zona de confort. Mi reto profesional es el de consolidarme como técnico para dar el salto y poder ser responsable de un proceso de producción.