Vos premiers pas parmi nous
Nous voulons qu’il soit facile pour des personnes talentueuses de nous joindre. Découvrez ici comment procéder.
Pour un rapide aperçu du processus de candidature, visionnez la vidéo. Si vous souhaitez obtenir plus de détails, reportez-vous au guide ci-dessous.
En savoir plus sur notre processus de recrutement
Chaque année, nous recrutons des milliers de personnes dans le monde entier, à des centaines de postes. En savoir plus
Veuillez toujours postuler en ligne, par le biais de notre site d’offres d’emploi mondial, et non par courriel ou courrier postal. Vous devrez créer un compte en ligne et nous communiquer quelques informations personnelles de base. Les candidats doivent joindre leur CV à chaque demande.
En règle générale, le recruteur effectue un premier tri des candidatures sur la base du CV et de la documentation fournis. Il établit ensuite une liste de candidats admissibles qui seront conviés à une entrevue. Nous vous tiendrons au courant que vous soyez ou non sélectionné pour passer une entrevue.
Les entrevues peuvent avoir lieu à distance ou sur place et tous les renseignements nécessaires seront fournis aux candidats avant l’entrevue. Les questions de l’entrevue peuvent couvrir notamment les domaines suivants : les compétences techniques, les compétences fonctionnelles et les comportements organisationnels. Pendant l’entrevue, vous aurez également la possibilité de poser toutes les questions que vous souhaitez.
Bien entendu, nous communiquerons avec vous si votre entrevue est concluante. Nous prendrons également contact avec vous si nous décidons de ne pas donner suite à votre demande et nous vous fournirons tout commentaire qui puisse vous être utile. Pour en savoir plus, consulter la page FAQ
Votre parcours parmi nous commence ici
Commencez le parcours qui vous permettra peut-être de nous joindre à nous en découvrant comment poser votre candidature au poste qui vous intéresse.
Avantages sociaux et récompenses
Communiquez avec nous
Si vous avez des questions à propos d’une carrière ou d’une candidature à un poste au sein de notre entreprise et que la réponse ne se trouve pas sur notre page FAQ, veuillez nous contacter.
Apprentissage et développement
De l’apprentissage tout au long de la vie aux possibilités d’évolution : Boehringer Ingelheim investit dans le développement de votre carrière.
Récompenses et reconnaissance
Nous aspirons à attirer, à retenir et à motiver des personnes talentueuses et performantes grâce à une offre diversifiée de récompenses et d’avantages sociaux concurrentiels.
Mieux-être
Votre bien-être et votre santé sont des priorités pour nous, c’est pourquoi nous vous aidons à adopter et maintenir un mode de vie sain et productif.
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée
Nos employés peuvent choisir parmi une vaste gamme de programmes et d’avantages sociaux pour leur permettre d’assurer un équilibre plus harmonieux entre leur vie professionnelle et leur vie privée.
Santé financière
Nos programmes de rémunération concurrentiels et gratifiants comprennent des éléments tels que le salaire de base, des primes, des programmes officiels de reconnaissance du mérite et d’autres avantages sociaux.