Mes del Orgullo: Vea a nuestros colegas de la comunidad LGBTIQ+ y aliados compartir sus visiones de nuestra cultura de respeto
Jasmin, Luisa y Traugott reflexionan sobre uno de nuestros valores centrales: el ‘respeto’.
En junio, cuando el mundo celebra el Mes del Orgullo, les pedimos a tres de nuestros colegas que compartieran sus opiniones sobre el significado del respeto en nuestra empresa. Sus historias transmiten un fuerte mensaje: para nosotros, el respeto no es solo un valor central; es una realidad tangible que da forma a nuestra cultura y a nuestras interacciones. Nos identificamos como una empresa en la que cada quien, independientemente de la orientación sexual o la identidad de género, se siente bienvenido/a y valorado/a. En consecuencia, el trato justo y la antidiscriminación son parte de nuestro Código de Conducta y nuestra Política de Derechos Humanos.
Entonces, ¿qué experiencias han definido el entendimiento de Jasmin, Luisa y Traugott de la diversidad y el respeto? Vea sus videos para descubrir más.
Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I): Líderes como modelos a seguir
Conozca a Traugott Gruppe, nuestro Director Médico para Alemania, parte de la comunidad LGBTQIA+, y “Ejecutivo PROUT”.
Abogar por la comunidad LGBTQIA+
Luisa Marie Zeimentz es representante de nuestra Rainbow Network en Alemania, y ella misma es parte de la comunidad LGBTQIA+.
La voz de una aliada
El mensaje de Jasmin como aliada es claro: cada colega puede contribuir para fomentar una atmósfera de respeto y aceptación.
¡Feliz Mes del Orgullo! Sigamos respetándonos, celebrándonos y aceptándonos unos a otros.